不忘来时路，奋进新征程 | 师大思沁高级中学召开2022-2023学年第一学期全体教职工大会

郭亮董事长代表沁园春教育科技集团、师大思沁总校、师大思沁高级中学宣布学校领导班子、中层干部、年级组及教研组团队聘任决定。

▲郭亮董事长为三位总校领导颁发聘书

▲郭亮董事长为年级组长颁发聘书

▲王章林校长为教研组长颁发聘书

从哪儿来？到哪儿去？用什么策略？以什么支撑？围绕这四个问题，王章林校长进行了内容详实且振奋人心的开学工作报告。他以“品质、规范、质量”为题，全面回顾了学校办学五年的发展历程和各项工作成效，晒出了全体思沁人紧扣高质量发展主题书写的“奋进成绩单”，并就如何答好下一个五年计划的“发展答卷”作了重要部署。

见证伟大历史，开创美好未来。报告中，王章林校长向大家简要介绍了学校的建校史和发展史，总结了学校发展过程中的亮点和优势。

他表示，我们在看到成绩的同时，更要找到问题所在，对症施策。初中部如何坐稳附中优质生源基地，高复部如何持续高位运行，高中部如何进一步改善生源质量，努力实现清北生的突破，这些都是第二个五年计划要着重思考的重点和难点。

在“公民同招”“双减新政”“严禁跨地域招生”“公参民改革”等政策背景影响下，思沁的未来会走向何方？蓝图又将如何描绘？王章林校长在报告中给出了答案：管理规范化、发展特色化、硬件优势化、成绩品质化的民办学校是老百姓的最佳选择项，也是思沁奋斗的目标。

新学期，他要求全体思沁人顺应教育教学改革的新态势，顺应学校高质量发展的新需求，合舟共济，精诚团结，敢于成功，释放活力，以饱满的精神状态和焕然一新的精神面貌投入到工作中去，进一步提高教育教学质量，勇担培育时代新人的历史使命。

明晰了目标，便有了奋斗的方向。在第二个五年计划的开局之年，学校将瞄准三个方面重点发力：

第一，秉持管理立校，打造一支高效务实的管理团队，形成良好工作作风，畅通人才晋升通道；

第二，强化执行力强校，形成“事事有人做、事事得其人；人人有事做、人人得其事”的良好工作局面；

第三，坚持德育兴校，把立德树人作为教育工作的主线，帮助学生塑造美好人性，培养美好品格，拥有美好人生。

教学质量是学校发展的生命线，是社会衡量学校优劣的重要标志，提升教学质量是学校永恒的追求，也是学校管理的根本任务。

王章林校长强调，学校要继续强化教学质量中心意识，全力推进教学常规管理体系、教学过程检评体系、教学结果评价体系三大体系建设，进一步调动教师工作的积极性、主动性和创造性，形成爱岗敬业、勇于奉献的工作氛围，最大限度激发教职员工内驱力。

教育是未来，未来的前景在于奋进！

最后，王章林校长号召大家同心同德，勤勉务实，锐意进取，为铸造师大思沁教育更高质量的品牌，达成“人人出彩、施性扬才、高品高质、规范示范、优美优雅、精致精彩”的办学目标而不懈努力！

高中部副校长肖逸林对新学期教学工作进行安排部署，明确基础课程开课计划，教研组、备课组以及各年级教师安排，强调本学期将继续推进落实备课组集体备课制，重点开展三项重大教学活动：落实青蓝工程，推行导师示范课；强化高三教学，实施两次教学督导；推行校本教研，举行课堂教学主题教研活动。

会上，陈克勤总校长代表集团总校向以梁平校长为首的上一届管理团队及全体教职工所作出的巨大贡献，取得的历史性成绩以及奠定的扎实基础表示祝贺和感谢。他从集团和总校发展的全局出发，深刻阐述了师大思沁的教育办学理念、育人目标和教育理想，介绍了集团总校的组织架构，明确了“从优质向品质”的发展方向，以及“强团队、立标准、塑校魂”的行动举措。

陈克勤总校长希望全体思沁人既要脚踏实地加油干，又要眺望远方有情怀，他勉励大家不忘育人初心，以强大的凝聚力和向心力，砥砺奋发，书写美好教育篇章！